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公司召开总部部门月度例会

日期:2015年2月6日 10:50

2015年2月2日,公司在总部召开部门月度例会。公司党政班子成员和总部各部门负责人参加会议。

在听取各部门对2015年1月工作完成情况以及2015年2月工作计划的汇报后,公司党委书记、总裁应国强在充分肯定了各部门、各板块的工作成绩,同时也指出仍然要聚焦2015年120亿目标绝不放松。

对2月份重点工作,应国强提出以下要求:1、1月份完成11.5亿,完成全年目标的9.39%,进度好于去年同期。但全年目标依然严峻,2月份其实只有3个星期的时间,经营压力一定很大,各版块要突出重点、抓早抓先。2、关于审计工作:包括国家审计局的梅林股份专项审计和立信事务所的年报审计。国家审计是指令性审计、是国家依法对企业的强制性审计,是对企业的“体检”。可能需要提供的档案和材料量多面广,所有相关的二级板块和总部部门、有关责任人必须无条件积极配合。必须讲党性原则、以高度的工作责任心和职业道德,以合作的态度,勤勉尽职地对待审计工作。审计约谈时要如实回答相关询问,做到对公司负责,对党负责。财务总监李英负责,各部门协同配合。绝不允许出现“拒证”现象。3、2015年预算目标还要经董事会和股东大会审批,先按销售120亿和归母净利润1.85亿暂定,财务部负责逐月分解到各二级平台,下周五上总裁办公会讨论。4、精心组织好“梅林85周年”梅花节。文化搭台,营销唱戏,各部门要协同配合好。5、认真做好节日市场供应,抓紧促销和铺货,要变坐商为行商,主动找市场,主动适应消费者需求。6、要抓好食品安全和安全生产工作。节前要认真自查并将自查结果上报总部。春节期间必须有专人值班,要做到班班有领导。7、节前要加强党风廉政建设,坚决反对“四风”,反对奢侈浪费,严格执行中央“八项规定”。认真把握好正常业务招待和公款吃请的界限。8、要讲政治,讲规矩,各级党委纪检部门在春节期间开展移风易俗反对浪费勤俭过年的教育,从自己做起,尤其是党员和干部要严格要求自己。建议过年前各级党委、党支部过一次组织生活会。9、以服务为核心转变总部工作作风,各部门要加强对下属企业的指导和监督。自始至终做好警示教育,做好自查自纠。10、做好民生工作,要求总部和各平台公司认真梳理协保人员与因病至贫以及家庭特别困难的员工,节前帮困送温暖工作一定要做好。

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